择偶错位 -介绍

择偶错位指单身男女的择偶期望值同现状存在差异。一方面表现为男性择偶期望与女性择偶期望的不对称，比如20%的女性认为自己的“黄金年龄”在28-30岁，而事实上，对于超过27岁的所谓“剩女”，只有不到8%的男性愿意选择。另一方面表现为整个单身人群择偶期望值与现实情况不吻合。比如很多女性认为理想伴侣的职业是公务员，当相处之后发现很多公务员既没车又没房，与想象中的差距甚远。择偶错位，一定程度上使得婚恋结构性失衡进一步加剧。

数据调查

2010年12月15日，全国妇联(中华全国妇女联合会)中国婚姻家庭研究会、中国社会工作协会婚介行业委员会、百合网等单位联合发布了《2010中国人婚恋状况调查报告》。

由在线婚恋服务商百合网主导的此次调查，是继2007、2008、2009年后发布的第四份年度婚恋状况报告文本。调查历时一年，采用互联网在线问卷调查与线下问卷调查、座谈会、深度访谈相结合的方式进行，共收集调查资料32676份，调查对象覆盖中国31个省、自治区、直辖市。

报告显示，超过40%的受访女性希望理想伴侣的职业是公务员，以下依次是企事业管理人员、警察/军人、企业主、医务工作者等。这说明女性在择偶中倾向于寻求稳定;38.3%的受访男性希望理想伴侣的职业为教师，以下依次是公务员、医务工作者、金融财会人员等。52.1%的受访男性对女性的职业没有要求。

此外，报告指出，农业户口的城市男性和农村男性差异较大：在受访的农业户口的农村女性中，仅有0.7%选择农民为理想伴侣，因此农村男性择偶非常困难;而农业户口的城市男性选择农民为理想伴侣的比例仅为3.3%。有学者指出，这表明长期居住在城市的农村人(如农民工)受城市文化熏陶，其婚恋观已发生变化，不愿与农民结婚。

该报告还显示，在所有备选择偶标准中，除“道德人品”和“脾气性格”外，男性和女性在择偶中最看重“感情投入”。“剩男”和“剩女”最大的不同是：男性在择偶时主要追求女性的外貌，不太看重她们的工作能力;而女性主要追求男性的经济实力和工作能力。

在有关此份报告的解读中，主要的聚焦点即是所谓单身男女的“择偶错位”，单身男女的择偶期望值同现状存在“错位”，使得婚恋结构性失衡进一步加剧。“择偶错位”成为单身男女婚恋择偶的主要障碍，从而引发系列连带性婚恋问题。

成因

1、“择偶错位”表现为男性择偶期望与女性择偶期望的不对称

例如，62.4%的女性认为，女性最佳结婚年龄在25—27岁，但约有30%的男性希望找20—24岁的女性;20%的女性认为自己的“黄金年龄”在28—30岁，而事实上，对于超过27岁的所谓“剩女”，只有不到8%的男性愿意选择。

2、“择偶错位”也表现为整个单身人群择偶期望值与现实情况不吻合

统计显示，有41.7%的女性认为理想伴侣的职业是公务员——在大家看来，公务员收入稳定、清闲。但在本次调研中发现，很多女性在与男公务员相亲后，都选择不与男公务员在一起，因为在实际交往中，女性通常会发现很多公务员既没房，也没车，拿着不如普通白领的工资，工作很忙、思想固化等，远不是她们想象中的“公务员”。这就是典型的期望与现实的“错位”。

而事实上，很多女性想选择的并不是公务员，而是稳定的收入。这些貌似严格的择偶要求背后，隐藏的真实需求是对稳定生活的向往。

3、现代社会贫富差距扩大，两极分化严重

20世纪六七十年代，是物质匮乏的年代，大家的学历、经济条件都旗鼓相当，贫富差距不明显，经济方面不会成为障碍，只要两人感觉好就行了。而如今，不同的人，学历、家庭背景、职业、经济条件差别巨大，找个“富二代”和找个“贫二代”，生活会有天渊之别，加上生活压力大等因素，所以在找对象时，都会罗列出一堆标准。

4、其他因素

从经济学来看，婚姻类似一纸合约，人们之所以签订它，是因为预期能从中获益。于是，在现实生活中，人们都按照“优化”原则选择对象。这个选择的范围或条件，包括内在和外在因素。