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职场画饼术是指企业对于新入职的员工承诺的种种福利和公司光辉的发展前景，但由于各种原因却很难实现的现象。

为了能够让职场新人尽快地融入新的环境，对于公司文化有着高度的认同，同时又能够提升职场新人的职业素质和敬业意识，企业将新员工培训已经越来越受到了企业管理者的重视。当职场新人加入企业那一刻，就必须接受企业所安排的入司教育，入司培训也称为新人培训、始业教育、新人文化培训等，并且会承诺种种福利和公司光辉的发展前景，犹如“画饼”。

职场画饼术 - 模式

“画饼”是一种员工激励方法。一个管理人员需要会给下属“画饼”，给他清晰的工作规划和薪酬路线，更要有能力给“饼”，画“饼”不给“饼”，属于空激励，不能给“饼”而继续给下属画“饼”，久而久之成为负激励。负激励的后果是出工不出力，做事原来负责任的现在不负责任。一旦新的机会出现，他会选择迅速离职而离开这个“郁闷”之地。

职场画饼术 - 针对对象

“画饼”要看对象，对象不同，策略不同。70年代的人，让他意象饼，他会朝着怎么得到饼的方向努力，而对于83或者84后的人，对于他们“画饼”的吸引力并不大，他们是需要先尝一口饼是什么味道，是不是他想吃的，他有感觉了，这个才是他的努力方向。所以如何对待不同的对象“画饼”，也是一个管理挑战。

职场画饼术 - 忠告

“画饼”需要有一定的技术，也需要有一定的艺术。望梅能止渴，但是这个方法使用的次数非常有限，不来点实际的，把前途描绘的再光辉灿烂也没有用。

同时，对于下属，需要“画饼”，但是不要轻易去“画饼”，该怎么“画饼”，画什么样的“饼”，什么时候该“画饼”，是个值得学习的学问。随意“画饼”原本是想忽悠别人，其实忽悠的是自己。

以虚假的承诺或美好的未来来欺骗他人。

职场画饼术是指在职场上用虚假的承诺或美好的未来来欺骗他人，以达到个人目的。这个成语源于古代绘画技法，画家利用绘画来描绘出美丽的食物，但实际上这些食物只是画面上的幻想，无法真正满足人们的需求。在职场上，有些人为了获得他人的信任或达到自己的目标，会使用类似的手段，给别人描绘美好的前景，但实际上却无法兑现。

职场画饼术可以用来描述在职场上的欺骗行为，尤其是那些以虚假的承诺来骗取他人信任或达到个人目的的行为。这个成语常常用于讽刺那些口口声声许下承诺，却无法实现的人。

据说这个成语最早出自南朝梁代的一位名叫萧统的官员。他以绘画技巧著称，经常画出美丽的食物来欺骗别人，因此被人称为“职场画饼术”。

职场画饼术由三个部分组成，分别是“职场”、“画饼”和“术”。

1. 他常常利用职场画饼术来骗取同事的信任。2. 不要轻易相信别人的职场画饼术，要看实际行动。

可以通过以下方式记忆职场画饼术这个成语:将“职场画饼术”分为三个部分，分别是“职场”、“画饼”和“术”，然后将每个部分的含义和意象与实际情境联系起来，形成一个有趣的故事。比如，想象在职场上有一个人用画笔画出了一个美丽的蛋糕，但实际上这只是一幅画面，无法满足人们的真实需求。这样的记忆方式可以帮助你更好地理解和记忆这个成语的含义。

如果你对成语感兴趣，可以进一步学习其他与职场相关的成语，比如“职场陷阱”、“职场政治”等。这些成语可以帮助你更好地理解职场中的各种情况和现象，并提高你在职场上的应对能力。举例不同年龄层学生对这个词语的造句:1. 小学生:他利用职场画饼术来骗取同学的玩具。2. 初中生:她常常用职场画饼术来欺骗同学们的信任。3. 高中生:他通过职场画饼术骗取了老师的好成绩。4. 大学生:她在实习期间使用职场画饼术来获得了工作机会。